一、公司介绍：

北京全时叁陆伍连锁便利店有限公司(以下简称“全时便利”)，成立于2011年。秉持着打造“全球便利店行业领导品牌之一”的理念，围绕“24小时”、“便利”、“品质”、“社区服务”几个关键词，脚踏实地做好便民服务。全时便利大力发展“便利店+”，通过线上互动与线下体验，融汇人流、物流、商品流、数据流，构成全时互联网完整的“便利店+”生态链，在迅速开店的基础上创新思维，在多元化的时代做更多新鲜有趣的尝试。以“为客户提供便利、快捷、全方位的服务”为宗旨，全时人有足够信心让中国便利店走上世界舞台。2017年，全时便利正式展开全国布局，北京签约门店达350家，一举打破了外资便利店企业在北京的垄断局面。自7月起先后开拓天津、廊坊、杭州、苏州、重庆、武汉等市场。同时全面启动IPO计划，根据国际知名PE公司最新测算，全时便利整体市场估值达15个亿，未来五年，全时便利计划投入100亿元，运用全新的“零售+互联网+金融”思维，实现“全国万店，三网融合”的宏伟蓝图。以“为客户提供便利、快捷、全方位的服务”为宗旨，全时人有足够信心让中国便利店走上世界舞台。

二、企业文化 集团愿景    致力于成为全球最受消费者信赖的商业连锁集团 集团使命    让生活因全时更美好

集团核心价值观   客户为尊、勇于担当、卓越执行、忠诚正直 集团经营理念  规模与效益并重，服务与品牌并行 集团管理理念

人才理念：忠诚第一执行第一 领导理念：率先垂范正道先行 制度理念：敬畏制度恪守言行 沟通理念：互尊高效坦诚务实 服务理念：客户为尊服务第一 成本理念：严控精管不越红线

三、招聘职位

  管理培训生

岗位职责：

 1、经过在集团内部（门店、）轮岗实践和学习处理店铺各项基本业务，包含顾客接待、商品整理、收银、清扫等工作；

 2、了解顾客的需求，接受顾客的咨询；

 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。

任职资格：

 1、本科及以上学历，热衷于零售业；

 2、有梦想、有工作热情，敢于挑战自我；

 3、具备较强的责任心和亲和力，有服务意识以及出色的沟通能力；

 4、熟练使用电脑及常用办公软件。

四、岗位通路：

1、清晰的轮岗计划：所有管理培训生皆从北京店面总部开始轮岗实践，在轮岗中发现自身优势，确定自己能发挥特长的岗位，经过评定且尊重个人意愿进行定岗;  2、完善的培训体系：针对职位晋升有完善的培训计划，快速提升能力；  3、培养周期：

 集中培训 - 门店实习 – 考评定岗 – 在职培养 –持续关注

4、职业路径：

管培生轮岗（1年）—主管级（2-3年）—经理级（4－5年）—总监级（6-8年）—高管（8年以上）

5、覆盖城市：北京、天津、成都、杭州、武汉…….

6、薪资待遇：本科：5000  研究生：6000

五、应聘方式： 投递简历：xiaozhao@ourhours.net

简历截止日期：2017年12月31日